1月12日，萬家寨水控集團紀委召開所屬紀檢機構2025年度考核評價工作會議。集團公司黨委委員、紀委書記、監察專員彭柏青出席會議并講話。集團紀委副書記、各室主任，所屬二級紀檢機構主要負責人及相關人員參加會議。
彭柏青指出，2025年集團紀委堅持穩中求進，所屬各紀檢機構緊扣鞏固深化這一主基調，圍繞中心、服務大局，全體紀檢干部堅持真抓實干、勇毅前行，集團紀檢監察工作取得了重大突破和新的成效。集團紀委連續四年堅持“月例會、季考核、年考評”的考核工作機制，堅持紀檢機構“八比八看”、紀檢干部“三比三看”，充分發揮考核“指揮棒”的導向作用，有力推動所屬紀檢機構各項工作高質高效完成。
彭柏青要求，一要認真總結經驗做法，增強互學互鑒，促進“比看”工作取得新的實效。二要堅持以考促干、以考促效，凝聚干事創業活力，共同營造爭先進位、擔當作為的良好氛圍。三要樹立講擔當、重實干，守正創新、干事創業的鮮明導向，為今后工作打下堅實的基礎。四要正確認識考核工作，強化考核結果運用，最大限度調動各級紀檢機構和干部的積極性、主動性、創造性。五要認真掌握考核評價標準，堅持實事求是、公平公正，確保此次年度考評工作圓滿完成。
彭柏青強調，2026年，集團各級紀檢機構要堅持高質量提升各類監督質效、高起點增強案件查辦能力、高標準推進制度建設執行、高要求抓好紀檢干部隊伍的“四高”工作主線，依規依紀依法履職，為集團紀檢監察工作高質量發展做出新的貢獻。
會上，萬家寨引黃水務集團、禹門口引黃水務集團等17家所屬二級公司紀委主要負責人，逐一就2025年度“3項重點工作+1項改進型或創新型工作”及“選題立項”專項監督工作完成情況述職，并進行現場打分考核。
（文字：集團紀委）
